F&B Solution R&D실 소개
야놀자 에프앤비솔루션은 야놀자의 주요 멤버사로, 도도 포인트 / 나우웨이팅 등 식,음료 매장의 고객 관리 데이터를 통해 고객 재방문율을 높이는 솔루션을 제공하는 기업입니다. 업계에서의 독보적 1위를 차지하고 있는 2개의 프로덕트와 함께 글로벌 진출로의 방향성을 기획하고 있으며, F&B 시장 데이터 분석, 파트너십 확대를 통한 SaaS 솔루션 리더십을 지속적으로 행하고 있습니다.
F&B 사업은 야놀자의 모든 상품 군 가운데 가장 독립적이고 확장 범위가 넓은 사업입니다. 외식 산업의 디지털 전환을 통한 고객 경험 증대에 집중하며 외식 시장의 선도 기업으로 자리매김하고, 나아가 글로벌 현지화를 통해 세계적인 고객 경험의 디지털 전환 기업으로써 입지를 굳히고자 전력을 다하고 있습니다.
주요 기사
▶야놀자클라우드, 푸드테크 출범 : link
▶도도포인트의 고객 사용성 강화 : link
▶ 야놀자에프앤비솔루션 소식 : link
담당 업무
- 웨이팅 관련 App/PC API 개발
- 결제/포인트/리워드 분석 및 API 개발
- 사업장 관리자 및 내부 시스템 관리자 서비스 개발
포지션 Growth Path
- 각 서비스 도메인의 이해, 아키텍처 설계, DB 모델링, API 개발 등 서비스 개발에 필요한 Back-end 단의 풀스택 개발 경험과 함께, 기존 운영 중인 서비스를 완전히 새롭게 구축하여 사용성과 관리 용이성을 도모하는데 주도적인 역할을 하며 성장할 수 있습니다.
필수 경험과 역량
* 관련 경험/ 역량을 보유하시고 계시다면, 서류에 필수적으로 작성 부탁 드립니다.
- Web Application 개발, 운영 경험자로서 실무 3년 차 이상 또는 그에 준하는 역량을 보유한 분
- Spring Framework (Spring Boot) 환경에서 RESTful 서비스 개발 경험
- 기본적인 백엔드 서버 개발 및 운영(DevOps) 경험
- 협업과 공유를 통해 업무를 진행해 나가는 능력
- 협업 툴(Jira, Confluence 등)을 활용한 PO, 사업/영업/운영 과의 원활한 의사소통
- 비즈니스 요구사항을 이해하고 적절한 DB 모델 및 HTTP(Restful) API 디자인한 경험이 있으신 분
우대 사항
* 관련 경험/ 역량을 보유하시고 계시다면, 서류에 함께 작성 부탁 드립니다.
- Test Code 를 작성하는 개인적 이유를 명확하게 설명 하실 수 있는 분
- MSA 기반의 시스템에서 성능과 안정성을 고민하면서 개발한 경험
- Git-Flow, Gitlab-Flow 등 워크플로 방식을 활용한 협업 경험
- JPA, Hibernate와 같은 ORM 사용과 도메인 모델링 경험
- AWS(Amazon Web Services)를 활용한 개발, 운영 경험
- 분산된 환경에서 Fault Tolerance 한 서비스를 구성한 경험
- 다양한 인터넷 환경에서의 Failover 처리, 각종 장애 극복 경험
- 대규모 트래픽이나 대용량 데이터 처리를 위한 시스템 설계 및 개발 경험
- 고가용성의 확장 가능한 시스템 설계 및 운영 경험
- 서비스 유지 운영을 위한 테스트코드 작성 및 꾸준한 리펙터링
- 서비스에 적합한 새로운 기술(Kotlin, Reactive 등)에 대한 호기심과 Code Review 등을 통한 동료에게 자극 및 공유한 경험
채용 전형 안내
서류전형 → 사전과제(코딜리티) → 1차 인터뷰 → 2차 인터뷰 → 처우협의 → 최종합격
[서류전형]
- 야놀자는 자유양식의 지원서류(이력서,경력기술서)를 받고 있습니다. 본인의 강점을 잘 어필 할 수 있는 방식으로 자유롭게 작성하되, PDF 형태로 제출을 권장합니다.포트폴리오, 개인홈페이지, 블로그, Github 링크 등도 함께 제출해주시면 더욱 좋습니다.
[사전 과제(코딜리티)]
- 사전 과제는 인터뷰 진행 전 후보자분을 더 알아가기 위해 일부 포지션에 한하여 코딩테스트, 쿼리테스트, 기획 과제 등이 진행됩니다. 사전 과제 결과 및 서류 결과를 종합하여 정식 인터뷰 진행 여부를 안내 드립니다.
[1차 인터뷰]
- 직무와 관련된 전문 지식 및 경험에 대한 이야기를 나누는 자리입니다.
- 화상 혹은 대면으로 진행되며 업무 연관성이 높은 야놀자 구성원이 참석하며 1시간 ~ 1시간 30분 가량 진행됩니다.
[2차 인터뷰]
- 직무와 관련된 역량과 경험에 대하여 1시간 가량 심층적인 이야기를 나누게 됩니다.
- 이와 더불어 야놀자에프앤비솔루션과 지원자가 서로의 가치관과 생각을 확인하는 질문도 주고 받습니다.
[처우 협의]
- 인터뷰 전형 합격 이후, 개별적으로 보상에 대한 협의를 진행합니다.
- 처우 산정에 필요한 증빙 서류를 요청드리며, 제출 완료 후 최대한 빠른 시일 내에 채용 담당자가 연락 드립니다.
[최종 합격]
- 야놀자 합류를 축하드리며 오퍼레터를 발송해요.
- 오퍼레터에는 최종 제안드리는 포지션과 연봉, 현금성 복지 등 보상 패키지, 입사일을 포함되어 있습니다.
참고 사항
- 상황에 따라 과제 또는 추가 인터뷰, 평판조회 전형이 추가될 수 있습니다.
- 국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 취업 보호 대상자 및 장애인은 관련 법규에 따라 우대합니다.
- 채용 절차 진행 시 구직자에게 수령한 서류는 구직자의 채용 여부 확정일 이후 1년 동안 보관하고 이후 파기합니다.
- 각 전형에서 허위 사실이나 부정행위 발견 시 즉시 영입 절차가 중단/취소될 수 있습니다.
복지 패키지
Y-Player가 행복하게 일할 수 있도록,
- Co-work time 운영을 통한 '하이브리드 유연근무'
- 보다 가깝고 쾌적한 업무환경을 위한 거점오피스 운영
- 일과 휴식을 함께 즐길 수 있는 워케이션(상/하반기 진행)
- 마음편히 놀 수 있게 야놀자 앱 포인트 연 100만원 지급 (5주년에는 50만원 추가지급)
- 점심 식대 연 240만원 (1일 1만원)
- 다양한 연차 사용 (반차/반반차)
- 오피스 내 무료 간식 자판기 TT 머신 운영
- 생일 축하금 및 조기 퇴근권
Y-Player가 성장할 수 있도록,
- 자기 계발비/교육비 (연 100만원)
- 외국어 교육 서비스 지원 (연 150만원 상당)
- 마이북 서비스 (개인 직무 서적 지원, 연 20만원)
- 사내 도서관
Y-Player와 그 가족까지,
- 명절 상여금 (연 40만원)
- 체형관리 서비스 제공(체형 관리사 상주)
- 단체 상해보험 및 일상생활 배상책임보험(배우자, 자녀포함)
- 보육 수당 지급(연 120만원/만 6세 이하)
- 자녀 출산 시 출산 축하 선물 지원
- 모성보호실 제공
- 독감 예방 접종비 지원
이외에도 경조금 등의 기본 복지를 포함하여 다양한 복지를 제공하고 있습니다!
문의
이외에 궁금한 사항은 chaerin.kim@yanolja.com 을 통해 문의해주세요.
#LI-DNI
F&B Solution R&D실 소개
야놀자 에프앤비솔루션은 야놀자의 주요 멤버사로, 도도 포인트 / 나우웨이팅 등 식,음료 매장의 고객 관리 데이터를 통해 고객 재방문율을 높이는 솔루션을 제공하는 기업입니다. 업계에서의 독보적 1위를 차지하고 있는 2개의 프로덕트와 함께 글로벌 진출로의 방향성을 기획하고 있으며, F&B 시장 데이터 분석, 파트너십 확대를 통한 SaaS 솔루션 리더십을 지속적으로 행하고 있습니다.
F&B 사업은 야놀자의 모든 상품 군 가운데 가장 독립적이고 확장 범위가 넓은 사업입니다. 외식 산업의 디지털 전환을 통한 고객 경험 증대에 집중하며 외식 시장의 선도 기업으로 자리매김하고, 나아가 글로벌 현지화를 통해 세계적인 고객 경험의 디지털 전환 기업으로써 입지를 굳히고자 전력을 다하고 있습니다.
주요 기사
▶야놀자클라우드, 푸드테크 출범 : link
▶도도포인트의 고객 사용성 강화 : link
▶ 야놀자에프앤비솔루션 소식 : link
담당 업무
- 웨이팅 관련 App/PC API 개발
- 결제/포인트/리워드 분석 및 API 개발
- 사업장 관리자 및 내부 시스템 관리자 서비스 개발
포지션 Growth Path
- 각 서비스 도메인의 이해, 아키텍처 설계, DB 모델링, API 개발 등 서비스 개발에 필요한 Back-end 단의 풀스택 개발 경험과 함께, 기존 운영 중인 서비스를 완전히 새롭게 구축하여 사용성과 관리 용이성을 도모하는데 주도적인 역할을 하며 성장할 수 있습니다.
필수 경험과 역량
* 관련 경험/ 역량을 보유하시고 계시다면, 서류에 필수적으로 작성 부탁 드립니다.
- Web Application 개발, 운영 경험자로서 실무 3년 차 이상 또는 그에 준하는 역량을 보유한 분
- Spring Framework (Spring Boot) 환경에서 RESTful 서비스 개발 경험
- 기본적인 백엔드 서버 개발 및 운영(DevOps) 경험
- 협업과 공유를 통해 업무를 진행해 나가는 능력
- 협업 툴(Jira, Confluence 등)을 활용한 PO, 사업/영업/운영 과의 원활한 의사소통
- 비즈니스 요구사항을 이해하고 적절한 DB 모델 및 HTTP(Restful) API 디자인한 경험이 있으신 분
우대 사항
* 관련 경험/ 역량을 보유하시고 계시다면, 서류에 함께 작성 부탁 드립니다.
- Test Code 를 작성하는 개인적 이유를 명확하게 설명 하실 수 있는 분
- MSA 기반의 시스템에서 성능과 안정성을 고민하면서 개발한 경험
- Git-Flow, Gitlab-Flow 등 워크플로 방식을 활용한 협업 경험
- JPA, Hibernate와 같은 ORM 사용과 도메인 모델링 경험
- AWS(Amazon Web Services)를 활용한 개발, 운영 경험
- 분산된 환경에서 Fault Tolerance 한 서비스를 구성한 경험
- 다양한 인터넷 환경에서의 Failover 처리, 각종 장애 극복 경험
- 대규모 트래픽이나 대용량 데이터 처리를 위한 시스템 설계 및 개발 경험
- 고가용성의 확장 가능한 시스템 설계 및 운영 경험
- 서비스 유지 운영을 위한 테스트코드 작성 및 꾸준한 리펙터링
- 서비스에 적합한 새로운 기술(Kotlin, Reactive 등)에 대한 호기심과 Code Review 등을 통한 동료에게 자극 및 공유한 경험
채용 전형 안내
서류전형 → 사전과제(코딜리티) → 1차 인터뷰 → 2차 인터뷰 → 처우협의 → 최종합격
[서류전형]
- 야놀자는 자유양식의 지원서류(이력서,경력기술서)를 받고 있습니다. 본인의 강점을 잘 어필 할 수 있는 방식으로 자유롭게 작성하되, PDF 형태로 제출을 권장합니다.포트폴리오, 개인홈페이지, 블로그, Github 링크 등도 함께 제출해주시면 더욱 좋습니다.
[사전 과제(코딜리티)]
- 사전 과제는 인터뷰 진행 전 후보자분을 더 알아가기 위해 일부 포지션에 한하여 코딩테스트, 쿼리테스트, 기획 과제 등이 진행됩니다. 사전 과제 결과 및 서류 결과를 종합하여 정식 인터뷰 진행 여부를 안내 드립니다.
[1차 인터뷰]
- 직무와 관련된 전문 지식 및 경험에 대한 이야기를 나누는 자리입니다.
- 화상 혹은 대면으로 진행되며 업무 연관성이 높은 야놀자 구성원이 참석하며 1시간 ~ 1시간 30분 가량 진행됩니다.
[2차 인터뷰]
- 직무와 관련된 역량과 경험에 대하여 1시간 가량 심층적인 이야기를 나누게 됩니다.
- 이와 더불어 야놀자에프앤비솔루션과 지원자가 서로의 가치관과 생각을 확인하는 질문도 주고 받습니다.
[처우 협의]
- 인터뷰 전형 합격 이후, 개별적으로 보상에 대한 협의를 진행합니다.
- 처우 산정에 필요한 증빙 서류를 요청드리며, 제출 완료 후 최대한 빠른 시일 내에 채용 담당자가 연락 드립니다.
[최종 합격]
- 야놀자 합류를 축하드리며 오퍼레터를 발송해요.
- 오퍼레터에는 최종 제안드리는 포지션과 연봉, 현금성 복지 등 보상 패키지, 입사일을 포함되어 있습니다.
참고 사항
- 상황에 따라 과제 또는 추가 인터뷰, 평판조회 전형이 추가될 수 있습니다.
- 국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 취업 보호 대상자 및 장애인은 관련 법규에 따라 우대합니다.
- 채용 절차 진행 시 구직자에게 수령한 서류는 구직자의 채용 여부 확정일 이후 1년 동안 보관하고 이후 파기합니다.
- 각 전형에서 허위 사실이나 부정행위 발견 시 즉시 영입 절차가 중단/취소될 수 있습니다.
복지 패키지
Y-Player가 행복하게 일할 수 있도록,
- Co-work time 운영을 통한 '하이브리드 유연근무'
- 보다 가깝고 쾌적한 업무환경을 위한 거점오피스 운영
- 일과 휴식을 함께 즐길 수 있는 워케이션(상/하반기 진행)
- 마음편히 놀 수 있게 야놀자 앱 포인트 연 100만원 지급 (5주년에는 50만원 추가지급)
- 점심 식대 연 240만원 (1일 1만원)
- 다양한 연차 사용 (반차/반반차)
- 오피스 내 무료 간식 자판기 TT 머신 운영
- 생일 축하금 및 조기 퇴근권
Y-Player가 성장할 수 있도록,
- 자기 계발비/교육비 (연 100만원)
- 외국어 교육 서비스 지원 (연 150만원 상당)
- 마이북 서비스 (개인 직무 서적 지원, 연 20만원)
- 사내 도서관
Y-Player와 그 가족까지,
- 명절 상여금 (연 40만원)
- 체형관리 서비스 제공(체형 관리사 상주)
- 단체 상해보험 및 일상생활 배상책임보험(배우자, 자녀포함)
- 보육 수당 지급(연 120만원/만 6세 이하)
- 자녀 출산 시 출산 축하 선물 지원
- 모성보호실 제공
- 독감 예방 접종비 지원
이외에도 경조금 등의 기본 복지를 포함하여 다양한 복지를 제공하고 있습니다!
문의
이외에 궁금한 사항은 chaerin.kim@yanolja.com 을 통해 문의해주세요.
#LI-DNI