Senior Site Reliability Engineer
직군Software Engineer
경력사항경력 8년 이상
고용형태정규직
근무지대한민국 서울특별시 강남구 대치2동 1003, 야놀자 본사

[Global No.1 Travel Tech Company, Yanolja 소개]

야놀자는 국내외 숙박부터 레저, 교통, 레스토랑, 쇼핑에 이르기까지 여가와 관련된 모든 카테고리 대상의 서비스를 제공하는 글로벌 여가 Super app입니다. 전 세계 어디에서든지 야놀자 플랫폼을 통해 숙소를 예약하고 모든 레저 및 교통 서비스를 한 곳에서 해결하는 등 여가를 위한 모든 서비스를 즐길 수 있으며, 이를 통해 고객의 삶에 편리함과 즐거움을 제공하고 있습니다.


멤버사 포함 총 직원 수 약 3,500명의 유니콘 기업인 야놀자는 인터파크를 비롯하여 다양한 M&A를 체결하며 지속 성장하고 있으며, 22년 야놀자 전체 거래액은 전년(21년) 대비 2.4배, 코로나 이전(19년) 대비 4.2배 증가하여 총 4조원을 돌파하였습니다. 이를 기반으로 23년도 또한 지속적인 성장을 이루어, 국내를 넘어 글로벌 대표 여행 플랫폼으로의 도약을 준비하고 하고 있습니다.


[Yanolja 주요 기사]

https://n.news.naver.com/article/092/0002286777

https://n.news.naver.com/mnews/article/011/0004168961?sid=103

https://www.ajudaily.com/view/20230403164753266


[Position]

Senior Site Reliability Engineer


[Cloud Service 팀 소개]

클라우드 기술 전략실(CTS)은 야놀자에서 개발 및 운영하는 플랫폼 기반 서비스와 대고객 서비스의 품질 지표에 대한 관리 및 향상을 도모하는 조직으로, 전략적이고 표준화된 클라우드 인프라 환경을 제공하여 운영 효율성을 높이고 서비스 안정성을 확보하는 것을 목표로 하고 있습니다.


여기에 속한 Cloud Service 팀은 Monitoring, Standard Policy, Service Reliability 등을 목표로 Observability, SRE 역할에 필요한 플랫폼 인프라 시스템을 제공하며, 높은 재사용성을 유지하는 기반 인프라를 만들어 가고 있습니다. 야놀자 서비스를 더욱 견고하게 만들어나갈 개발자를 찾고 있습니다.


Cloud Service 팀은 아래의 기술스택을 활용하여 일합니다.

  • 언어: Java, Kotlin, Node.js, Python
  • 프레임워크: Spring Boot, React.js, Vue.js
  • Observability : Prometheus, OpenSearch, Grafana, Pinpoint
  • 운영 환경 : Elastic Beanstalk, Kubernetes
  • 클라우드 : AWS


[채용팀 TALK]

Cloud Service 팀에서 야놀자의 인프라 및 어플리케이션 관리를 위한 도구들을 만들고 개선하는 업무를 담당 8년 차 이상의 Senior Site Reliability Engineer를 채용하고 있습니다.

해당 포지션을 통해 시스템 엔지니어, 네트워크, observability, storage 등의 폭넓은 경험할 수 있으며, Continuously monitoring, analyze application service를 위한 도구 개발을 경험할 수 있습니다. 현재 Cloud Service 팀은 프로젝트별 최적의 개발 환경 조성으로 Engineer가 오롯이 업무에 집중할 수 있도록 지원하고 있습니다. 최적의 환경에서 한 층 더 높은 SRE 전문가로 성장하고 싶으신 분들의 많은 관심과 지원을 기다립니다.


[담당 업무]

  • 인프라 및 어플리케이션 관리를 위한 도구들을 만들고 개선합니다.
  • 서비스 수준을 향상시키기 위해 안정성 가시화 및 측정 도구 제공합니다.
  • 서비스를 개선하기 위해 개발팀에 데이터를 제공하고 분석을 지원합니다.
  • 잘 정의된 서비스 레벨 수준 목표로 속도와 안정성의 균형을 유도합니다.
  • 이러한 개발 문화가 정착되도록 지원합니다.


[필수 경험과 역량]

* 관련 경험/ 역량을 보유하시고 계시다면, 서류에 필수적으로 작성 부탁 드립니다.

  • 8년 이상의 개발 업무를 수행한 분
  • java, kotlin, nodejs 을 활용한 어플리케이션 개발을 경험한 분
  • 어플리케이션 문제, 성능 병목 현상을 식별하거나 해결해 본 분
  • 많은 automation 경험 및 scripting 기술을 보유한 분 (ex, python, ruby 등)
  • 기술 도큐먼트 작성 및 playbook 구성을 해본 분
  • jenkins, awx, argocd, git 시스템을 활용한 업무 경험이 있는 분


[우대 사항]

* 관련 경험/ 역량을 보유하시고 계시다면, 서류에 함께 작성 부탁 드립니다.

  • AWS 클라우드 환경에서 업무를 수행해본 분
  • Kubernetes 기반 플랫폼 활용 경험이 있는 분
  • 대용량 데이터의 실시간 프로세싱을 경험한 분
  • 관련 오픈 소스 Contribution 을 경험한 분


채용 전형 안내

서류전형 → 사전과제 → 1차 인터뷰 → 2차 인터뷰 → 3차 인터뷰 → 처우협의 → 최종합격


[서류전형] 

  • 야놀자는 자유양식의 지원서류(이력서,경력기술서)를 받고 있습니다. 
  • 본인의 강점을 잘 어필 할 수 있는 방식으로 자유롭게 작성하되, PDF 형태로 제출을 권장합니다.
  • 포트폴리오, 개인홈페이지, 블로그, Github 링크 등도 함께 제출해주시면 더욱 좋습니다.

 

[사전과제]

  • 사전 과제는 인터뷰 진행 전 후보자분을 더 알아가기 위해 일부 포지션에 한하여 코딩테스트, 쿼리테스트, 기획 과제 등이 진행됩니다.  
  • 사전 과제 결과 및 서류 결과를 종합하여 정식 인터뷰 진행 여부를 안내 드립니다.


[1차 인터뷰] 

  • 직무와 관련된 전문 지식 및  경험에 대한 이야기를 나누는 자리입니다.
  • 화상 혹은 대면으로 진행되며 업무 연관성이 높은 야놀자 구성원이 참석하며 1시간 가량 진행됩니다.

 

[2차 코딩 인터뷰]

  • 업무 연관성이 높은 야놀자 구성원이 참석하며 1시간 가량 진행됩니다.
  • 코딩 문제를 제시하고 그 문제를 풀어가는 방식에 대한 이야기를 나눕니다.


[3차 컬쳐핏 인터뷰]

  • 직무와 관련된 역량과 경험에 대하여 1시간 가량 심층적인 이야기를 나누게 됩니다.
  • 이와 더불어 야놀자와 지원자가 서로의 가치관과 생각을 확인하는 질문도 주고 받습니다.

 

[처우 협의]

  • 인터뷰 전형 합격 이후, 개별적으로 보상에 대한 협의를 진행합니다.
  • 처우 산정에 필요한 증빙 서류를 요청드리며, 제출 완료 후 최대한 빠른 시일 내에 채용 담당자가 연락 드립니다.

 

[최종 합격]

  • 야놀자 합류를 축하드리며 오퍼레터를 발송해요. 
  • 오퍼레터에는 최종 제안드리는 포지션과 연봉, 현금성 복지 등 보상 패키지, 입사일을 포함되어 있습니다.


참고 사항

  • 상황에 따라 과제 또는 추가 인터뷰, 평판조회 전형이 추가될 수 있습니다.
  • 국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 취업 보호 대상자 및 장애인은 관련 법규에 따라 우대합니다.
  • 채용 절차 진행 시 구직자에게 수령한 서류는 구직자의 채용 여부 확정일 이후 1년 동안 보관하고 이후 파기합니다.
  • 각 전형에서 허위 사실이나 부정행위 발견 시 즉시 영입 절차가 중단/취소될 수 있습니다.


복지 패키지

Y-Player가 행복하게 일할 수 있도록,

  • Co-work time 운영을 통한 '하이브리드 유연근무'
  • 보다 가깝고 쾌적한 업무환경을 위한 거점오피스 운영
  • 일과 휴식을 함께 즐길 수 있는 워케이션(상/하반기 진행)
  • 마음편히 놀 수 있게 야놀자 앱 포인트 연 100만원 지급 (5주년에는 50만원 추가지급)
  • 점심 식대 연 240만원 (1일 1만원) 
  • 다양한 연차 사용 (반차/반반차)
  • 오피스 내 무료 간식 자판기 TT 머신 운영
  • 생일 축하금 및 조기 퇴근권

 

Y-Player가 성장할 수 있도록,

  • 자기 계발비/교육비 (연 100만원)
  • 외국어 교육 서비스 지원 (연 150만원 상당)
  • 마이북 서비스 (개인 직무 서적 지원, 연 20만원)
  • 사내 도서관

 

Y-Player와 그 가족까지,

  • 명절 상여금 (연 40만원)
  • 체형관리 서비스 제공(체형 관리사 상주)
  • 단체 상해보험 및 일상생활 배상책임보험(배우자, 자녀포함)
  • 보육 수당 지급(연 120만원/만 6세 이하)
  • 자녀 출산 시 출산 축하 선물 지원
  • 모성보호실 제공
  • 독감 예방 접종비 지원

이외에도 경조금 등의 기본 복지를 포함하여 다양한 복지를 제공하고 있습니다!


문의

이외에 궁금한 사항은 recruit@yanolja.com을 통해 문의해주세요.

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Senior Site Reliability Engineer

[Global No.1 Travel Tech Company, Yanolja 소개]

야놀자는 국내외 숙박부터 레저, 교통, 레스토랑, 쇼핑에 이르기까지 여가와 관련된 모든 카테고리 대상의 서비스를 제공하는 글로벌 여가 Super app입니다. 전 세계 어디에서든지 야놀자 플랫폼을 통해 숙소를 예약하고 모든 레저 및 교통 서비스를 한 곳에서 해결하는 등 여가를 위한 모든 서비스를 즐길 수 있으며, 이를 통해 고객의 삶에 편리함과 즐거움을 제공하고 있습니다.


멤버사 포함 총 직원 수 약 3,500명의 유니콘 기업인 야놀자는 인터파크를 비롯하여 다양한 M&A를 체결하며 지속 성장하고 있으며, 22년 야놀자 전체 거래액은 전년(21년) 대비 2.4배, 코로나 이전(19년) 대비 4.2배 증가하여 총 4조원을 돌파하였습니다. 이를 기반으로 23년도 또한 지속적인 성장을 이루어, 국내를 넘어 글로벌 대표 여행 플랫폼으로의 도약을 준비하고 하고 있습니다.


[Yanolja 주요 기사]

https://n.news.naver.com/article/092/0002286777

https://n.news.naver.com/mnews/article/011/0004168961?sid=103

https://www.ajudaily.com/view/20230403164753266


[Position]

Senior Site Reliability Engineer


[Cloud Service 팀 소개]

클라우드 기술 전략실(CTS)은 야놀자에서 개발 및 운영하는 플랫폼 기반 서비스와 대고객 서비스의 품질 지표에 대한 관리 및 향상을 도모하는 조직으로, 전략적이고 표준화된 클라우드 인프라 환경을 제공하여 운영 효율성을 높이고 서비스 안정성을 확보하는 것을 목표로 하고 있습니다.


여기에 속한 Cloud Service 팀은 Monitoring, Standard Policy, Service Reliability 등을 목표로 Observability, SRE 역할에 필요한 플랫폼 인프라 시스템을 제공하며, 높은 재사용성을 유지하는 기반 인프라를 만들어 가고 있습니다. 야놀자 서비스를 더욱 견고하게 만들어나갈 개발자를 찾고 있습니다.


Cloud Service 팀은 아래의 기술스택을 활용하여 일합니다.

  • 언어: Java, Kotlin, Node.js, Python
  • 프레임워크: Spring Boot, React.js, Vue.js
  • Observability : Prometheus, OpenSearch, Grafana, Pinpoint
  • 운영 환경 : Elastic Beanstalk, Kubernetes
  • 클라우드 : AWS


[채용팀 TALK]

Cloud Service 팀에서 야놀자의 인프라 및 어플리케이션 관리를 위한 도구들을 만들고 개선하는 업무를 담당 8년 차 이상의 Senior Site Reliability Engineer를 채용하고 있습니다.

해당 포지션을 통해 시스템 엔지니어, 네트워크, observability, storage 등의 폭넓은 경험할 수 있으며, Continuously monitoring, analyze application service를 위한 도구 개발을 경험할 수 있습니다. 현재 Cloud Service 팀은 프로젝트별 최적의 개발 환경 조성으로 Engineer가 오롯이 업무에 집중할 수 있도록 지원하고 있습니다. 최적의 환경에서 한 층 더 높은 SRE 전문가로 성장하고 싶으신 분들의 많은 관심과 지원을 기다립니다.


[담당 업무]

  • 인프라 및 어플리케이션 관리를 위한 도구들을 만들고 개선합니다.
  • 서비스 수준을 향상시키기 위해 안정성 가시화 및 측정 도구 제공합니다.
  • 서비스를 개선하기 위해 개발팀에 데이터를 제공하고 분석을 지원합니다.
  • 잘 정의된 서비스 레벨 수준 목표로 속도와 안정성의 균형을 유도합니다.
  • 이러한 개발 문화가 정착되도록 지원합니다.


[필수 경험과 역량]

* 관련 경험/ 역량을 보유하시고 계시다면, 서류에 필수적으로 작성 부탁 드립니다.

  • 8년 이상의 개발 업무를 수행한 분
  • java, kotlin, nodejs 을 활용한 어플리케이션 개발을 경험한 분
  • 어플리케이션 문제, 성능 병목 현상을 식별하거나 해결해 본 분
  • 많은 automation 경험 및 scripting 기술을 보유한 분 (ex, python, ruby 등)
  • 기술 도큐먼트 작성 및 playbook 구성을 해본 분
  • jenkins, awx, argocd, git 시스템을 활용한 업무 경험이 있는 분


[우대 사항]

* 관련 경험/ 역량을 보유하시고 계시다면, 서류에 함께 작성 부탁 드립니다.

  • AWS 클라우드 환경에서 업무를 수행해본 분
  • Kubernetes 기반 플랫폼 활용 경험이 있는 분
  • 대용량 데이터의 실시간 프로세싱을 경험한 분
  • 관련 오픈 소스 Contribution 을 경험한 분


채용 전형 안내

서류전형 → 사전과제 → 1차 인터뷰 → 2차 인터뷰 → 3차 인터뷰 → 처우협의 → 최종합격


[서류전형] 

  • 야놀자는 자유양식의 지원서류(이력서,경력기술서)를 받고 있습니다. 
  • 본인의 강점을 잘 어필 할 수 있는 방식으로 자유롭게 작성하되, PDF 형태로 제출을 권장합니다.
  • 포트폴리오, 개인홈페이지, 블로그, Github 링크 등도 함께 제출해주시면 더욱 좋습니다.

 

[사전과제]

  • 사전 과제는 인터뷰 진행 전 후보자분을 더 알아가기 위해 일부 포지션에 한하여 코딩테스트, 쿼리테스트, 기획 과제 등이 진행됩니다.  
  • 사전 과제 결과 및 서류 결과를 종합하여 정식 인터뷰 진행 여부를 안내 드립니다.


[1차 인터뷰] 

  • 직무와 관련된 전문 지식 및  경험에 대한 이야기를 나누는 자리입니다.
  • 화상 혹은 대면으로 진행되며 업무 연관성이 높은 야놀자 구성원이 참석하며 1시간 가량 진행됩니다.

 

[2차 코딩 인터뷰]

  • 업무 연관성이 높은 야놀자 구성원이 참석하며 1시간 가량 진행됩니다.
  • 코딩 문제를 제시하고 그 문제를 풀어가는 방식에 대한 이야기를 나눕니다.


[3차 컬쳐핏 인터뷰]

  • 직무와 관련된 역량과 경험에 대하여 1시간 가량 심층적인 이야기를 나누게 됩니다.
  • 이와 더불어 야놀자와 지원자가 서로의 가치관과 생각을 확인하는 질문도 주고 받습니다.

 

[처우 협의]

  • 인터뷰 전형 합격 이후, 개별적으로 보상에 대한 협의를 진행합니다.
  • 처우 산정에 필요한 증빙 서류를 요청드리며, 제출 완료 후 최대한 빠른 시일 내에 채용 담당자가 연락 드립니다.

 

[최종 합격]

  • 야놀자 합류를 축하드리며 오퍼레터를 발송해요. 
  • 오퍼레터에는 최종 제안드리는 포지션과 연봉, 현금성 복지 등 보상 패키지, 입사일을 포함되어 있습니다.


참고 사항

  • 상황에 따라 과제 또는 추가 인터뷰, 평판조회 전형이 추가될 수 있습니다.
  • 국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 취업 보호 대상자 및 장애인은 관련 법규에 따라 우대합니다.
  • 채용 절차 진행 시 구직자에게 수령한 서류는 구직자의 채용 여부 확정일 이후 1년 동안 보관하고 이후 파기합니다.
  • 각 전형에서 허위 사실이나 부정행위 발견 시 즉시 영입 절차가 중단/취소될 수 있습니다.


복지 패키지

Y-Player가 행복하게 일할 수 있도록,

  • Co-work time 운영을 통한 '하이브리드 유연근무'
  • 보다 가깝고 쾌적한 업무환경을 위한 거점오피스 운영
  • 일과 휴식을 함께 즐길 수 있는 워케이션(상/하반기 진행)
  • 마음편히 놀 수 있게 야놀자 앱 포인트 연 100만원 지급 (5주년에는 50만원 추가지급)
  • 점심 식대 연 240만원 (1일 1만원) 
  • 다양한 연차 사용 (반차/반반차)
  • 오피스 내 무료 간식 자판기 TT 머신 운영
  • 생일 축하금 및 조기 퇴근권

 

Y-Player가 성장할 수 있도록,

  • 자기 계발비/교육비 (연 100만원)
  • 외국어 교육 서비스 지원 (연 150만원 상당)
  • 마이북 서비스 (개인 직무 서적 지원, 연 20만원)
  • 사내 도서관

 

Y-Player와 그 가족까지,

  • 명절 상여금 (연 40만원)
  • 체형관리 서비스 제공(체형 관리사 상주)
  • 단체 상해보험 및 일상생활 배상책임보험(배우자, 자녀포함)
  • 보육 수당 지급(연 120만원/만 6세 이하)
  • 자녀 출산 시 출산 축하 선물 지원
  • 모성보호실 제공
  • 독감 예방 접종비 지원

이외에도 경조금 등의 기본 복지를 포함하여 다양한 복지를 제공하고 있습니다!


문의

이외에 궁금한 사항은 recruit@yanolja.com을 통해 문의해주세요.

직군Software Engineer
경력사항경력 8년 이상
고용형태정규직
근무지대한민국 서울특별시 강남구 대치2동 1003, 야놀자 본사
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