야놀자는 전 세계에서 가장 빠르게 성장하는 글로벌 대표 여행 플랫폼이자 트래블 테크 기업입니다. 여행의 B2B2C 밸류 체인을 원스톱으로 연결하고 글로벌 여행산업의 디지털 전환을 선도하고 있습니다.
야놀자ㆍ인터파크ㆍ트리플ㆍ데일리호텔 등 시장을 이끄는 여행 슈퍼앱 포트폴리오를 통해 숙박ㆍ레저ㆍ교통 등 여행을 위한 모든 서비스를 제공하고, 야놀자클라우드의 클라우드형 솔루션을 인공지능ㆍ블록체인ㆍ사물인터넷 등 혁신기술과 접목해 전 세계 190개 국 이상의 호텔, F&B, 레저, 주거 등 공간 전반에 공급하며 글로벌 여행 산업의 패러다임을 전환하고 있습니다.
https://www.topdaily.kr/articles/96609
https://www.mediapen.com/news/view/890883
https://www.asiatoday.co.kr/view.php?key=20240118010011774
https://monthlypeople.com/news/articleView.html?idxno=700112
야놀자 Corporate 부문의 Brand Experience Design을 총괄하는 조직입니다. Yanolja Group의 모든 활동이 브랜드 방향성과 일치할 수 있도록 컨트롤타워 역할을 수행하고, 야놀자가 브랜드의 일관성을 지키며 더욱 성장할 수 있도록 뒷받침하는 모든 업무를 담당합니다.
야놀자의 브랜드 전략과 전체적인 브랜드 아이덴티티를 총괄하는 조직인 Corporate Design에서 BXD 관련 경력 10년 이상의 Senior Branding Designer를 채용하고자 합니다. 야놀자를 사용하는 모든 이에게 일관된 고객 경험을 제공하기 위한 브랜드 가이드라인을 정교화하고, 이에 기반해 산출물이 도출될 수 있도록 전사 브랜드 디자인 관련 프로젝트를 리딩 하게 됩니다. 전사 차원의 브랜딩 프로젝트와 서비스 런칭을 총괄하며 Yanolja Group의 전체적인 브랜드 방향성을 제시하고 고도화를 이끌어가고 싶은 분들의 많은 관심과 지원 부탁드립니다.
* 관련 경험/역량을 보유하고 계신다면, 서류에 필수적으로 작성 부탁드립니다.
* 포트폴리오, 개인 홈페이지, 블로그, Github 링크 등도 함께 제출해주시면 더욱 좋습니다.
[서류전형]
[인터뷰] (총 3회차)
[처우 협의]
[최종 합격]
Y-Player가 행복하게 일할 수 있도록,
Y-Player가 성장할 수 있도록,
Y-Player와 그 가족까지,
이외에도 경조금 등의 기본 복지를 포함하여 다양한 복지를 제공하고 있습니다!
(회사의 복지제도는 상황에 따라 유연하게 변경될 수 있습니다.)
유윤화, Talent Acquisition Partner
yunhwa.you@yanolja.com
야놀자는 전 세계에서 가장 빠르게 성장하는 글로벌 대표 여행 플랫폼이자 트래블 테크 기업입니다. 여행의 B2B2C 밸류 체인을 원스톱으로 연결하고 글로벌 여행산업의 디지털 전환을 선도하고 있습니다.
야놀자ㆍ인터파크ㆍ트리플ㆍ데일리호텔 등 시장을 이끄는 여행 슈퍼앱 포트폴리오를 통해 숙박ㆍ레저ㆍ교통 등 여행을 위한 모든 서비스를 제공하고, 야놀자클라우드의 클라우드형 솔루션을 인공지능ㆍ블록체인ㆍ사물인터넷 등 혁신기술과 접목해 전 세계 190개 국 이상의 호텔, F&B, 레저, 주거 등 공간 전반에 공급하며 글로벌 여행 산업의 패러다임을 전환하고 있습니다.
https://www.topdaily.kr/articles/96609
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https://monthlypeople.com/news/articleView.html?idxno=700112
야놀자 Corporate 부문의 Brand Experience Design을 총괄하는 조직입니다. Yanolja Group의 모든 활동이 브랜드 방향성과 일치할 수 있도록 컨트롤타워 역할을 수행하고, 야놀자가 브랜드의 일관성을 지키며 더욱 성장할 수 있도록 뒷받침하는 모든 업무를 담당합니다.
야놀자의 브랜드 전략과 전체적인 브랜드 아이덴티티를 총괄하는 조직인 Corporate Design에서 BXD 관련 경력 10년 이상의 Senior Branding Designer를 채용하고자 합니다. 야놀자를 사용하는 모든 이에게 일관된 고객 경험을 제공하기 위한 브랜드 가이드라인을 정교화하고, 이에 기반해 산출물이 도출될 수 있도록 전사 브랜드 디자인 관련 프로젝트를 리딩 하게 됩니다. 전사 차원의 브랜딩 프로젝트와 서비스 런칭을 총괄하며 Yanolja Group의 전체적인 브랜드 방향성을 제시하고 고도화를 이끌어가고 싶은 분들의 많은 관심과 지원 부탁드립니다.
* 관련 경험/역량을 보유하고 계신다면, 서류에 필수적으로 작성 부탁드립니다.
* 포트폴리오, 개인 홈페이지, 블로그, Github 링크 등도 함께 제출해주시면 더욱 좋습니다.
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[인터뷰] (총 3회차)
[처우 협의]
[최종 합격]
Y-Player가 행복하게 일할 수 있도록,
Y-Player가 성장할 수 있도록,
Y-Player와 그 가족까지,
이외에도 경조금 등의 기본 복지를 포함하여 다양한 복지를 제공하고 있습니다!
(회사의 복지제도는 상황에 따라 유연하게 변경될 수 있습니다.)
유윤화, Talent Acquisition Partner
yunhwa.you@yanolja.com