TA Talk
소속하게 될 Global Sales Strategy & Ops 조직은 야놀자가 글로벌 트래블 테크 기업으로 도약할 수 있도록 전사 차원의 영업 전략을 수립하고, 영업 성과 관리 및 분석을 통해 인사이트와 해결책을 제시하는 역할을 담당하고 있습니다. 전사 및 자회사와의 유기적 협업을 통해 전략 실행을 리드하며, 글로벌 무대에서 임팩트를 창출할 전략분야 전문가 분들의 많은 관심과 지원을 기다립니다.
글로벌 협업을 위한 우수한 영어 커뮤니케이션 역량과 함께, 복잡한 문제를 구조화하고 실행으로 전환하는 전략적 사고 역량을 보유하신 분을 채용하고자 합니다.
What You Will Do
- 글로벌 B2B 여행 사업 성장을 위한 영업 전략 수립
- 우선 국가 지정 및 국가별 GTM 전략 수립
- 국가별 사업 매출 추이 분석 및 경쟁사 동향 분석
- 내부 실적, 시장지표 등을 활용한 데이터 기반 분석
- 매출, 고객 수, 영업이익을 성장시키기 위한 사업 전략 및 고도화
- 영업 조직 생산성 고도화
- 영업 사원 생산성 평가 지표 관리 및 툴 개발
- 영업 프로세스 진단 및 개선 방안 도출
- Digital Experience 도입
- OKR 수립 및 전략 실행 리드
- 국가별 전략적 지표 정의 및 지표에 대한 대시 보드 관리
- 연간 영업 파트 business plan 작성 및 지원
- 주요 국가 사업부 영업 리드와 사업 별 핵심 이슈 분석 및 대응 전략 마련
- 전략 실행을 위한 유관 조직 간 커뮤니케이션 및 협업 조율
- 상시 Ad Hoc 전략 프로젝트 지원
What is Required
- 글로벌 영업 운영 분야에서 7년 이상의 경험 또는 컨설팅 회사에서 프로젝트 경험
- 전략 수립부터 실행까지, 영업 프로세스 전 과정 리딩 경험 보유
- 영업 조직 연간 계획(영역, 업무량, 인력 계획) 수립 경험
- 영업 성과 및 생산성 측정을 위한 KPI 개발 경험
- Salesforce.com, Tableau 등 관련 툴 사용 경험
- 문제에 대해 논리적으로 구조화하고 해결하는 사고력 보유
- 탁월한 의사소통 능력 및 리더십
How to Stand Out
- 전략 컨설팅, 전략 기획, 영업/마케팅 등에서 영업 전략 및 운영 리더 경험 보유
- 여행 산업에 대한 이해도 및 경험 보유
- 글로벌 계열사와의 소통 및 협업에 필수인 English Communication 역량
- 테크 스타트업이나 대기업, 혹은 컨설팅 업계 경험
What We Offer
Happy Maker가 행복하게 일할 수 있도록,
- 마음 편히 놀 수 있게 야놀자 앱 포인트 연 100만 원 지급 (5주년에는 50만 원 추가지급)
- 점심 식대 연 288만 원 (1일 1.2만 원)
- 다양한 연차 사용 (반차/반반차)
- 생일 축하금 및 조기 퇴근권
Happy Maker가 성장할 수 있도록,
- 자기개발교육비 지원
- 영어교육 프로그램 지원
- 마이북 서비스 (개인 직무 서적 지원, 연 20만 원)
Happy Maker와 그 가족까지,
- 명절 상여금 (연 40만 원)
- 단체 상해보험 및 일상생활 배상책임보험 (배우자, 자녀 포함)
- 보육 수당 지급 (연 120만 원/만 6세 이하)
- 자녀 출산 시 출산 축하 선물 지원
- 모성보호실 제공
- 독감 예방 접종비 지원
(회사의 복지제도는 상황에 따라 유연하게 변경될 수 있습니다.)
Hiring Process
서류전형 → TA 스크리닝 콜 -> 인터뷰 프로세스(대면/비대면 포함 3회 진행 예정) → 처우협의 → 최종합격
(인터뷰 전형 단계는 상황에 따라 추가될 수 있습니다.)
Additional Information
- 이력서 제출 시 주민등록번호, 가족관계, 혼인 여부 등 ‘채용절차법’상 요구가 금지된 정보는 제외해 주시기 바랍니다.
- 상황에 따라 과제, 추가 인터뷰 또는 지원자의 동의 하에 평판 조회 전형이 진행될 수 있습니다.
- 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률’에 따라 취업 보호 대상자와 장애인은 관련 법규에 따라 우대합니다.
- 지원자는 해외여행에 결격 사유가 없어야 하며, 각 전형에서 허위 사실이나 부정행위가 발견될 경우 채용 확정 이후라도 채용이 취소될 수 있으며 향후 채용이 제한됩니다.
- 야놀자는 의뢰하지 않은 서치펌의 이력서를 받지 않습니다.
Who We Are
야놀자는 ‘세상의 모든 이의 꿈의 여행을 기술 혁신을 통해 실현한다’는 비전 아래, 여행·여가 산업을 혁신하는 글로벌 여행 테크놀로지 기업입니다. 현재 28개국 69개 오피스를 운영하며, 전 세계 200개 이상 국가에서 여행 플랫폼, 솔루션 및 데이터 서비스를 제공합니다. 야놀자는 글로벌 시장의 B2C 및 B2B 채널을 통해 다양한 여행·여가 상품을 공급하는 트랜잭션(Transaction) 솔루션, 공급자의 운영 효율성을 높이는 클라우드 기반 SaaS 서브스크립션(Subscription) 솔루션, 그리고 데이터 및 AI/ML 기술을 결합해 생산성과 수익성을 극대화하는 데이터(Data) 솔루션을 제공함으로써, 글로벌 여행 산업의 패러다임을 전환하고 있습니다.
Contact Point
김연희, Talent Acquisition Partner
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소속하게 될 Global Sales Strategy & Ops 조직은 야놀자가 글로벌 트래블 테크 기업으로 도약할 수 있도록 전사 차원의 영업 전략을 수립하고, 영업 성과 관리 및 분석을 통해 인사이트와 해결책을 제시하는 역할을 담당하고 있습니다. 전사 및 자회사와의 유기적 협업을 통해 전략 실행을 리드하며, 글로벌 무대에서 임팩트를 창출할 전략분야 전문가 분들의 많은 관심과 지원을 기다립니다.
글로벌 협업을 위한 우수한 영어 커뮤니케이션 역량과 함께, 복잡한 문제를 구조화하고 실행으로 전환하는 전략적 사고 역량을 보유하신 분을 채용하고자 합니다.
What You Will Do
- 글로벌 B2B 여행 사업 성장을 위한 영업 전략 수립
- 우선 국가 지정 및 국가별 GTM 전략 수립
- 국가별 사업 매출 추이 분석 및 경쟁사 동향 분석
- 내부 실적, 시장지표 등을 활용한 데이터 기반 분석
- 매출, 고객 수, 영업이익을 성장시키기 위한 사업 전략 및 고도화
- 영업 조직 생산성 고도화
- 영업 사원 생산성 평가 지표 관리 및 툴 개발
- 영업 프로세스 진단 및 개선 방안 도출
- Digital Experience 도입
- OKR 수립 및 전략 실행 리드
- 국가별 전략적 지표 정의 및 지표에 대한 대시 보드 관리
- 연간 영업 파트 business plan 작성 및 지원
- 주요 국가 사업부 영업 리드와 사업 별 핵심 이슈 분석 및 대응 전략 마련
- 전략 실행을 위한 유관 조직 간 커뮤니케이션 및 협업 조율
- 상시 Ad Hoc 전략 프로젝트 지원
What is Required
- 글로벌 영업 운영 분야에서 7년 이상의 경험 또는 컨설팅 회사에서 프로젝트 경험
- 전략 수립부터 실행까지, 영업 프로세스 전 과정 리딩 경험 보유
- 영업 조직 연간 계획(영역, 업무량, 인력 계획) 수립 경험
- 영업 성과 및 생산성 측정을 위한 KPI 개발 경험
- Salesforce.com, Tableau 등 관련 툴 사용 경험
- 문제에 대해 논리적으로 구조화하고 해결하는 사고력 보유
- 탁월한 의사소통 능력 및 리더십
How to Stand Out
- 전략 컨설팅, 전략 기획, 영업/마케팅 등에서 영업 전략 및 운영 리더 경험 보유
- 여행 산업에 대한 이해도 및 경험 보유
- 글로벌 계열사와의 소통 및 협업에 필수인 English Communication 역량
- 테크 스타트업이나 대기업, 혹은 컨설팅 업계 경험
What We Offer
Happy Maker가 행복하게 일할 수 있도록,
- 마음 편히 놀 수 있게 야놀자 앱 포인트 연 100만 원 지급 (5주년에는 50만 원 추가지급)
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- 다양한 연차 사용 (반차/반반차)
- 생일 축하금 및 조기 퇴근권
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- 자기개발교육비 지원
- 영어교육 프로그램 지원
- 마이북 서비스 (개인 직무 서적 지원, 연 20만 원)
Happy Maker와 그 가족까지,
- 명절 상여금 (연 40만 원)
- 단체 상해보험 및 일상생활 배상책임보험 (배우자, 자녀 포함)
- 보육 수당 지급 (연 120만 원/만 6세 이하)
- 자녀 출산 시 출산 축하 선물 지원
- 모성보호실 제공
- 독감 예방 접종비 지원
(회사의 복지제도는 상황에 따라 유연하게 변경될 수 있습니다.)
Hiring Process
서류전형 → TA 스크리닝 콜 -> 인터뷰 프로세스(대면/비대면 포함 3회 진행 예정) → 처우협의 → 최종합격
(인터뷰 전형 단계는 상황에 따라 추가될 수 있습니다.)
Additional Information
- 이력서 제출 시 주민등록번호, 가족관계, 혼인 여부 등 ‘채용절차법’상 요구가 금지된 정보는 제외해 주시기 바랍니다.
- 상황에 따라 과제, 추가 인터뷰 또는 지원자의 동의 하에 평판 조회 전형이 진행될 수 있습니다.
- 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률’에 따라 취업 보호 대상자와 장애인은 관련 법규에 따라 우대합니다.
- 지원자는 해외여행에 결격 사유가 없어야 하며, 각 전형에서 허위 사실이나 부정행위가 발견될 경우 채용 확정 이후라도 채용이 취소될 수 있으며 향후 채용이 제한됩니다.
- 야놀자는 의뢰하지 않은 서치펌의 이력서를 받지 않습니다.
Who We Are
야놀자는 ‘세상의 모든 이의 꿈의 여행을 기술 혁신을 통해 실현한다’는 비전 아래, 여행·여가 산업을 혁신하는 글로벌 여행 테크놀로지 기업입니다. 현재 28개국 69개 오피스를 운영하며, 전 세계 200개 이상 국가에서 여행 플랫폼, 솔루션 및 데이터 서비스를 제공합니다. 야놀자는 글로벌 시장의 B2C 및 B2B 채널을 통해 다양한 여행·여가 상품을 공급하는 트랜잭션(Transaction) 솔루션, 공급자의 운영 효율성을 높이는 클라우드 기반 SaaS 서브스크립션(Subscription) 솔루션, 그리고 데이터 및 AI/ML 기술을 결합해 생산성과 수익성을 극대화하는 데이터(Data) 솔루션을 제공함으로써, 글로벌 여행 산업의 패러다임을 전환하고 있습니다.
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