TA Talk
야놀자는 글로벌 B2B 사업 확장과 함께 전 세계 30여 개국에 걸친 자회사 법무 이슈를 전략적으로 이끌어갈 Global Legal Lead를 (팀장급) 채용합니다. 해당 포지션은 Finance, HR, Strategy, Product 등 주요 조직의 법무 파트너로서, 글로벌 자회사 전반의 법적 리스크 분석, 자문, 계약 협상, 컴플라이언스 관리, M&A, 분쟁 대응 등 전사 법무 이슈를 총괄합니다.
특히 해당 리더 포지션은 법률 자문 및 계약 검토 등 직접적인 법무 실무를 수행하는 것에 그치지 않고, West Global 법무팀을 이끌고 외부 로펌과의 협업을 총괄하며, 회사의 전략적 방향성과 정합된 법률적 방향을 설정할 수 있는 리더십이 요구됩니다. 해당 포지션은 야놀자 클라우드 법무실장에게 직보고(reporting)하게 됩니다.🙌
야놀자 클라우드 법무실은 B2B 사업 전반을 전담하고 있으며, 자체적으로 또는 현지 로펌과 협력하여 글로벌 자회사의 법률 리스크를 관리하고, 글로벌 자회사에 대하여 당사의 전략 방향과 연계된 법적 자문을 제공하며, 글로벌 사세 확장을 위한 M&A 업무를 주도하고 있습니다.
What You Will Do
법률 자문 및 리스크 관리 (Legal Advisory & Risk Management)
- 사내 주요 조직(Finance, HR, Product, Strategy, Sales 등)에 대한 법률 자문 제공
- 글로벌 자회사 관련 법률 리스크 분석 및 지역 맞춤형 자문
- 각종 계약의 작성, 검토 및 협상 통한 법률 리스크 관리 및 컴플라이언스 확보
- 투자 관련 법률 자문 (M&A, 지분투자, 사업 양수도 등)
- 본사 전략과의 정합성 확보 및 전사 법무 이슈의 통합적 관리
- 고용 계약서 및 사내 규정 검토 등 노동법 관련 자문
- 개인정보보호, 사이버 보안 등 IT 법률 자문
- 데이터 프라이버시 및 관련 규제(GDPR 등) 모니터링 및 대응
- 분쟁 예방 및 대응 전략 수립, 소송 리스크 관리
팀 리딩 및 커뮤니케이션 (Team Leadership & Collaboration)
- 법무팀 구성원(내부 counsel 포함)의 업무 분배 및 피드백, 역량 성장 리딩
- 법무 전략 수립 시 사내 여러 조직과 협업하고, 전사적으로 법무 인식 제고
프로세스 운영 및 커뮤니케이션 (Legal Operations & Communication)
- 현지 로펌 등 외부 자문사 관리 및 비용·품질 통제
- 계약서 표준 템플릿 관리 및 계약 프로세스 효율화·고도화
- 글로벌 임직원 대상 그룹 법무 정책 교육 및 인식 제고
What is Required
- 변호사 자격 보유하신 분
- 기업 법무 분야 10~12년의 경력 보유하신 분 (로펌 또는 인하우스 포함)
- 영문 계약서 및 법률 문서의 작성·검토·협상 역량 보유하신 분
- 국제거래 및 다국적 법률 이슈 처리 경험하신 분
- 현지 로펌 및 외부 전문가 협업 및 비용/품질 관리 경험하신 분
- 서면 및 구두 영어 커뮤니케이션에 능숙하신 분
- 법무팀 리딩 경험 또는 중간 관리자급 역할 경험
- 다양한 이해관계자와 원활하게 소통하고 복잡한 법적 사안을 명확히 전달할 수 있는 역량을 갖고 계신 분
- 복수의 과제를 효과적으로 관리할 수 있는 업무 추진력 및 적응력을 갖고 계신 분
- 논리적 사고력, 문제 해결 능력, 팀워크 및 자기주도적 업무 역량이 있으신 분
- 다양한 법률·문화 환경에 대한 유연한 이해와 국제적 감각이 있으신 분
- 해외 출장에 결격 사유가 없으신 분
How to Stand Out
* 관련 경험/ 역량을 보유하고 계신다면, 서류에 필수적으로 작성 부탁드립니다.
- 미국 또는 영미권 변호사 자격 보유하신 분
- 글로벌 혹은 IT/테크 기업에서의 근무 경험이 있으신 분
- 지식재산권(IP) 보호 관련 자문 경험이 있으신 분 (상표, 저작권, 영업비밀 등)
- M&A 실무 경험 보유하신 분
- 역동적이고 성장 지향적인 기업 문화에 대한 경험 또는 이해가 있으신 분
- 국내 법률 및 사업 환경에 대한 이해를 바탕으로 실질적인 업무 수행이 가능하신 분
What We Offer
Happy Maker 가 행복하게 일할 수 있도록,
- 마음 편히 놀 수 있게 야놀자 앱 포인트 연 100만 원 지급 (5주년에는 50만 원 추가지급)
- 점심 식대 연 288만 원 (1일 1.2만 원)
- 다양한 연차 사용 (반차/반반차)
- 생일 축하금 및 조기 퇴근권
Happy Maker 가 성장할 수 있도록,
- 자기개발교육비 지원
- 영어교육 프로그램 지원
- 마이북 서비스 (개인 직무 서적 지원, 연 20만 원)
Happy Maker 와 그 가족까지,
- 명절 상여금 (연 40만 원)
- 단체 상해보험 및 일상생활 배상책임보험 (배우자, 자녀 포함)
- 보육 수당 지급 (연 120만 원/만 6세 이하)
- 자녀 출산 시 출산 축하 선물 지원
- 모성보호실 제공
- 독감 예방 접종비 지원
(회사의 복지제도는 상황에 따라 유연하게 변경될 수 있습니다.)
Hiring Process
서류전형 → TA Screening → 1차 인터뷰 → 과제전형 → 2차 인터뷰 → 3차 인터뷰 → 처우협의 → 최종합격
Additional Information
- 이력서 제출 시 주민등록번호, 가족관계, 혼인 여부 등 ‘채용절차법’상 요구가 금지된 정보는 제외해 주시기 바랍니다.
- 상황에 따라 과제, 추가 인터뷰 또는 지원자의 동의 하에 평판 조회 전형이 진행될 수 있습니다.
- 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률’에 따라 취업 보호 대상자와 장애인은 관련 법규에 따라 우대합니다.
- 지원자는 해외여행에 결격 사유가 없어야 하며, 각 전형에서 허위 사실이나 부정행위가 발견될 경우 채용 확정 이후라도 채용이 취소될 수 있으며 향후 채용이 제한됩니다.
- 야놀자는 의뢰하지 않은 서치펌의 이력서를 받지 않습니다.
Who We Are
야놀자는 ‘세상의 모든 이의 꿈의 여행을 기술 혁신을 통해 실현한다’는 비전 아래, 여행·여가 산업을 혁신하는 글로벌 여행 테크놀로지 기업입니다. 현재 28개국 69개 오피스를 운영하며, 전 세계 200개 이상 국가에서 여행 플랫폼, 솔루션 및 데이터 서비스를 제공합니다. 야놀자는 글로벌 시장의 B2C 및 B2B 채널을 통해 다양한 여행·여가 상품을 공급하는 트랜잭션(Transaction) 솔루션, 공급자의 운영 효율성을 높이는 클라우드 기반 SaaS 서브스크립션(Subscription) 솔루션, 그리고 데이터 및 AI/ML 기술을 결합해 생산성과 수익성을 극대화하는 데이터(Data) 솔루션을 제공함으로써, 글로벌 여행 산업의 패러다임을 전환하고 있습니다.
Contact Point
강승원, Talent Acquisition Partner
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야놀자는 글로벌 B2B 사업 확장과 함께 전 세계 30여 개국에 걸친 자회사 법무 이슈를 전략적으로 이끌어갈 Global Legal Lead를 (팀장급) 채용합니다. 해당 포지션은 Finance, HR, Strategy, Product 등 주요 조직의 법무 파트너로서, 글로벌 자회사 전반의 법적 리스크 분석, 자문, 계약 협상, 컴플라이언스 관리, M&A, 분쟁 대응 등 전사 법무 이슈를 총괄합니다.
특히 해당 리더 포지션은 법률 자문 및 계약 검토 등 직접적인 법무 실무를 수행하는 것에 그치지 않고, West Global 법무팀을 이끌고 외부 로펌과의 협업을 총괄하며, 회사의 전략적 방향성과 정합된 법률적 방향을 설정할 수 있는 리더십이 요구됩니다. 해당 포지션은 야놀자 클라우드 법무실장에게 직보고(reporting)하게 됩니다.🙌
야놀자 클라우드 법무실은 B2B 사업 전반을 전담하고 있으며, 자체적으로 또는 현지 로펌과 협력하여 글로벌 자회사의 법률 리스크를 관리하고, 글로벌 자회사에 대하여 당사의 전략 방향과 연계된 법적 자문을 제공하며, 글로벌 사세 확장을 위한 M&A 업무를 주도하고 있습니다.
What You Will Do
법률 자문 및 리스크 관리 (Legal Advisory & Risk Management)
- 사내 주요 조직(Finance, HR, Product, Strategy, Sales 등)에 대한 법률 자문 제공
- 글로벌 자회사 관련 법률 리스크 분석 및 지역 맞춤형 자문
- 각종 계약의 작성, 검토 및 협상 통한 법률 리스크 관리 및 컴플라이언스 확보
- 투자 관련 법률 자문 (M&A, 지분투자, 사업 양수도 등)
- 본사 전략과의 정합성 확보 및 전사 법무 이슈의 통합적 관리
- 고용 계약서 및 사내 규정 검토 등 노동법 관련 자문
- 개인정보보호, 사이버 보안 등 IT 법률 자문
- 데이터 프라이버시 및 관련 규제(GDPR 등) 모니터링 및 대응
- 분쟁 예방 및 대응 전략 수립, 소송 리스크 관리
팀 리딩 및 커뮤니케이션 (Team Leadership & Collaboration)
- 법무팀 구성원(내부 counsel 포함)의 업무 분배 및 피드백, 역량 성장 리딩
- 법무 전략 수립 시 사내 여러 조직과 협업하고, 전사적으로 법무 인식 제고
프로세스 운영 및 커뮤니케이션 (Legal Operations & Communication)
- 현지 로펌 등 외부 자문사 관리 및 비용·품질 통제
- 계약서 표준 템플릿 관리 및 계약 프로세스 효율화·고도화
- 글로벌 임직원 대상 그룹 법무 정책 교육 및 인식 제고
What is Required
- 변호사 자격 보유하신 분
- 기업 법무 분야 10~12년의 경력 보유하신 분 (로펌 또는 인하우스 포함)
- 영문 계약서 및 법률 문서의 작성·검토·협상 역량 보유하신 분
- 국제거래 및 다국적 법률 이슈 처리 경험하신 분
- 현지 로펌 및 외부 전문가 협업 및 비용/품질 관리 경험하신 분
- 서면 및 구두 영어 커뮤니케이션에 능숙하신 분
- 법무팀 리딩 경험 또는 중간 관리자급 역할 경험
- 다양한 이해관계자와 원활하게 소통하고 복잡한 법적 사안을 명확히 전달할 수 있는 역량을 갖고 계신 분
- 복수의 과제를 효과적으로 관리할 수 있는 업무 추진력 및 적응력을 갖고 계신 분
- 논리적 사고력, 문제 해결 능력, 팀워크 및 자기주도적 업무 역량이 있으신 분
- 다양한 법률·문화 환경에 대한 유연한 이해와 국제적 감각이 있으신 분
- 해외 출장에 결격 사유가 없으신 분
How to Stand Out
* 관련 경험/ 역량을 보유하고 계신다면, 서류에 필수적으로 작성 부탁드립니다.
- 미국 또는 영미권 변호사 자격 보유하신 분
- 글로벌 혹은 IT/테크 기업에서의 근무 경험이 있으신 분
- 지식재산권(IP) 보호 관련 자문 경험이 있으신 분 (상표, 저작권, 영업비밀 등)
- M&A 실무 경험 보유하신 분
- 역동적이고 성장 지향적인 기업 문화에 대한 경험 또는 이해가 있으신 분
- 국내 법률 및 사업 환경에 대한 이해를 바탕으로 실질적인 업무 수행이 가능하신 분
What We Offer
Happy Maker 가 행복하게 일할 수 있도록,
- 마음 편히 놀 수 있게 야놀자 앱 포인트 연 100만 원 지급 (5주년에는 50만 원 추가지급)
- 점심 식대 연 288만 원 (1일 1.2만 원)
- 다양한 연차 사용 (반차/반반차)
- 생일 축하금 및 조기 퇴근권
Happy Maker 가 성장할 수 있도록,
- 자기개발교육비 지원
- 영어교육 프로그램 지원
- 마이북 서비스 (개인 직무 서적 지원, 연 20만 원)
Happy Maker 와 그 가족까지,
- 명절 상여금 (연 40만 원)
- 단체 상해보험 및 일상생활 배상책임보험 (배우자, 자녀 포함)
- 보육 수당 지급 (연 120만 원/만 6세 이하)
- 자녀 출산 시 출산 축하 선물 지원
- 모성보호실 제공
- 독감 예방 접종비 지원
(회사의 복지제도는 상황에 따라 유연하게 변경될 수 있습니다.)
Hiring Process
서류전형 → TA Screening → 1차 인터뷰 → 과제전형 → 2차 인터뷰 → 3차 인터뷰 → 처우협의 → 최종합격
Additional Information
- 이력서 제출 시 주민등록번호, 가족관계, 혼인 여부 등 ‘채용절차법’상 요구가 금지된 정보는 제외해 주시기 바랍니다.
- 상황에 따라 과제, 추가 인터뷰 또는 지원자의 동의 하에 평판 조회 전형이 진행될 수 있습니다.
- 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률’에 따라 취업 보호 대상자와 장애인은 관련 법규에 따라 우대합니다.
- 지원자는 해외여행에 결격 사유가 없어야 하며, 각 전형에서 허위 사실이나 부정행위가 발견될 경우 채용 확정 이후라도 채용이 취소될 수 있으며 향후 채용이 제한됩니다.
- 야놀자는 의뢰하지 않은 서치펌의 이력서를 받지 않습니다.
Who We Are
야놀자는 ‘세상의 모든 이의 꿈의 여행을 기술 혁신을 통해 실현한다’는 비전 아래, 여행·여가 산업을 혁신하는 글로벌 여행 테크놀로지 기업입니다. 현재 28개국 69개 오피스를 운영하며, 전 세계 200개 이상 국가에서 여행 플랫폼, 솔루션 및 데이터 서비스를 제공합니다. 야놀자는 글로벌 시장의 B2C 및 B2B 채널을 통해 다양한 여행·여가 상품을 공급하는 트랜잭션(Transaction) 솔루션, 공급자의 운영 효율성을 높이는 클라우드 기반 SaaS 서브스크립션(Subscription) 솔루션, 그리고 데이터 및 AI/ML 기술을 결합해 생산성과 수익성을 극대화하는 데이터(Data) 솔루션을 제공함으로써, 글로벌 여행 산업의 패러다임을 전환하고 있습니다.
Contact Point
강승원, Talent Acquisition Partner